發(fā)布時(shí)間:2021-01-22 08:40 | 瀏覽:830
內容摘要:為落實(shí)物業(yè)管理員(師)職業(yè)能力等級評價(jià)工作的具體內容、操作形式和方法,確保工作的持續有效開(kāi)展,中國物業(yè)管理協(xié)會(huì )(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“中國物協(xié)”)根據《物業(yè)管理員(師)職業(yè)能力等級評價(jià)管理辦法(試行)》和有關(guān)規定,制定本實(shí)施細則。
物業(yè)管理員(師)職業(yè)能力等級評價(jià)實(shí)施細則
第一章 總 則
第一條 為落實(shí)物業(yè)管理員(師)職業(yè)能力等級評價(jià)工作的具體內容、操作形式和方法,確保工作的持續有效開(kāi)展,中國物業(yè)管理協(xié)會(huì )(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“中國物協(xié)”)根據《物業(yè)管理員(師)職業(yè)能力等級評價(jià)管理辦法(試行)》和有關(guān)規定,制定本實(shí)施細則。
第二條 本實(shí)施細則所稱(chēng)物業(yè)管理員(師)職業(yè)能力等級評價(jià)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“職業(yè)能力等級評價(jià)”),是指對物業(yè)管理從業(yè)人員和各高等院校物業(yè)管理專(zhuān)業(yè)應屆畢業(yè)生所應具備的專(zhuān)業(yè)知識、業(yè)務(wù)技能和工作能力進(jìn)行考核與評價(jià),并對通過(guò)者頒發(fā)由中國物協(xié)統一印制的職業(yè)能力等級證書(shū)的評價(jià)活動(dòng)。
第二章 職責分工
第三條 中國物協(xié)負責職業(yè)能力等級評價(jià)工作的統一管理。
第四條 中國物協(xié)職業(yè)能力等級評價(jià)專(zhuān)家組負責監督和指導評價(jià)工作。
第五條 中國物協(xié)人力資源發(fā)展委員會(huì )(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“中國物協(xié)人資委”)負責具體實(shí)施職業(yè)能力等級評價(jià)工作:
(一)建立職業(yè)能力等級評價(jià)考試服務(wù)和繼續教育平臺;
(二)組織實(shí)施職業(yè)能力等級評價(jià)工作。
第三章 評價(jià)內容與形式
第六條 物業(yè)管理員職業(yè)能力評價(jià)設理論知識和專(zhuān)業(yè)能力考試1個(gè)科目,考試時(shí)間為120分鐘,采取閉卷線(xiàn)上考試形式。
第七條 助理物業(yè)管理師職業(yè)能力評價(jià)設理論知識和專(zhuān)業(yè)能力考試1個(gè)科目,考試時(shí)間為120分鐘,采取閉卷線(xiàn)上考試形式。
第八條 物業(yè)管理師職業(yè)能力評價(jià)設理論知識和專(zhuān)業(yè)能力考試、案例分析考試2個(gè)科目。其中,理論知識和專(zhuān)業(yè)能力考試時(shí)間為120分鐘,案例分析考試時(shí)間為60分鐘,均采取閉卷線(xiàn)上考試形式。
第九條 高級物業(yè)管理師職業(yè)能力評價(jià)設案例分析考試和論文答辯2個(gè)科目。其中,案例分析考試時(shí)間為60分鐘,采取閉卷線(xiàn)上考試形式;論文答辯時(shí)間為30分鐘,采取線(xiàn)上答辯形式。
第十條 職業(yè)能力等級評價(jià)實(shí)行全國統一命題。原則上每年組織2次物業(yè)管理員和助理物業(yè)管理師職業(yè)能力評價(jià)、1次物業(yè)管理師和高級物業(yè)管理師職業(yè)能力評價(jià)。
(一)每年5月和9月安排物業(yè)管理員和助理物業(yè)管理師職業(yè)能力評價(jià);
(二)每年9月安排物業(yè)管理師職業(yè)能力評價(jià);
(三)每年9月安排高級物業(yè)管理師職業(yè)能力評價(jià)的案例分析考試;每年6月為論文申報時(shí)間,每年8月公布論文審核結果和答辯日程,每年10月開(kāi)始安排論文答辯。
第四章 報名程序和告知承諾
第十一條 中國物協(xié)于考試報名前在網(wǎng)站(www.ecpmi.org.cn)和微信公眾號(“中國物業(yè)管理協(xié)會(huì )”)上發(fā)布職業(yè)能力等級評價(jià)報名簡(jiǎn)章,內容包括:
(一)職業(yè)能力等級評價(jià)內容;
(二)職業(yè)能力等級評價(jià)申報條件;
(三)職業(yè)能力等級評價(jià)報名時(shí)限和收費標準;
(四)職業(yè)能力等級評價(jià)實(shí)施時(shí)間和評價(jià)方式。
第十二條 中國物協(xié)人資委自職業(yè)能力等級評價(jià)報名簡(jiǎn)章發(fā)布之日起組織報名。職業(yè)能力等級評價(jià)實(shí)行網(wǎng)上報名、網(wǎng)上繳費,符合報名條件的人員應在規定時(shí)間內,在中國物協(xié)網(wǎng)站“物業(yè)管理員(師)職業(yè)能力等級評價(jià)考試服務(wù)平臺”上完成報名程序。
第十三條 申報人員應在報名前完成考試注冊、上傳身份證和照片等程序。報名時(shí)應認真閱讀《報考須知》,確保知曉報名條件的詳細規定,如實(shí)填報本人信息,簽署《報考告知事項承諾書(shū)》,并在規定時(shí)間內完成網(wǎng)上繳費。評價(jià)費用原則按實(shí)際成本收取。
第十四條 報名工作實(shí)行報考告知事項承諾制度。申報人員須承諾本人符合報考條件,報名時(shí)所填報的信息真實(shí)、準確、完整、有效,并自愿承擔不實(shí)承諾的責任。中國物協(xié)將對不實(shí)承諾行為納入失信行為記錄。
第十五條 申報人員應按照職業(yè)能力等級評價(jià)報名簡(jiǎn)章中指定的日期、時(shí)間和登錄方式參加考試。
第十六條 申報高級物業(yè)管理師職業(yè)能力評價(jià)的人員應在每年6月申報本人撰寫(xiě)的論文。中國物協(xié)人資委統一組織論文審核,并于每年8月公布審核結果和答辯日程安排,每年10月開(kāi)始組織論文答辯。
第五章 成績(jì)和證書(shū)管理
第十七條 職業(yè)能力等級評價(jià)的科目考試均實(shí)行百分制,考試合格標準為60分。
第十八條 物業(yè)管理師和高級物業(yè)管理師職業(yè)能力評價(jià)成績(jì)實(shí)行2年為一個(gè)周期的滾動(dòng)管理辦法,申報人員應在連續兩個(gè)考試年度內通過(guò)全部評價(jià)科目的考試。
第十九條 職業(yè)能力等級評價(jià)考試成績(jì)合格者,公示無(wú)異議之后由中國物協(xié)頒發(fā)物業(yè)管理員(師)職業(yè)能力等級證書(shū)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“職業(yè)能力等級證書(shū)”)。職業(yè)能力等級證書(shū)由中國物協(xié)統一編號、統一印制發(fā)放,在全國范圍內有效,并可通過(guò)登錄中國物協(xié)網(wǎng)站(www.ecpmi.org.cn)查詢(xún)。
第二十條 持有中華人民共和國物業(yè)管理師資格證書(shū)者,可通過(guò)登錄中國物協(xié)網(wǎng)站(www.ecpmi.org.cn)進(jìn)行身份認證,認證成功后可直接取得物業(yè)管理師職業(yè)能力證書(shū)。持有中國物協(xié)發(fā)放的物業(yè)管理項目經(jīng)理崗位技能證書(shū)者,身份認證成功后可直接申報助理物業(yè)管理師職業(yè)能力評價(jià)。
第二十一條 參加全國物業(yè)管理行業(yè)職業(yè)技能競賽(物業(yè)管理員工種),取得人力資源和社會(huì )保障部授予的“全國技術(shù)能手”稱(chēng)號者,可直接取得物業(yè)管理師職業(yè)能力證書(shū),并可直接申報高級物業(yè)管理師的論文答辯,免考案例分析考試;取得住房和城鄉建設部授予的“全國住房城鄉建設行業(yè)技術(shù)能手”稱(chēng)號者,可直接取得物業(yè)管理師職業(yè)能力證書(shū)。
第二十二條 取得助理物業(yè)管理師職業(yè)能力證書(shū)者,將具有國家開(kāi)放大學(xué)現代物業(yè)服務(wù)與不動(dòng)產(chǎn)管理學(xué)院物業(yè)管理專(zhuān)業(yè)(專(zhuān)起本)學(xué)分轉換資格。申請人可按照《中國物業(yè)管理協(xié)會(huì ) 國家開(kāi)放大學(xué)學(xué)習成果認證中心(物業(yè))學(xué)習成果認證、積累與轉換辦法》申請。
第二十三條 職業(yè)能力等級證書(shū)持有者應按照相關(guān)規定完成繼續教育學(xué)時(shí),未完成者所持相應證書(shū)失效。
第六章 評價(jià)工作管理
第二十四條 堅持考培分離原則??记芭嘤栍傻胤轿飿I(yè)行業(yè)協(xié)會(huì )組織,申報人員參加考前培訓堅持自愿原則。
第二十五條 參加命題工作人員不得申報等級評價(jià)考試和舉辦考前培訓,職業(yè)能力等級評價(jià)工作人員應嚴格執行職業(yè)能力等級評價(jià)工作的有關(guān)規章制度,切實(shí)做好保密工作。
第七章 違規行為處理
第二十六條 申報人員在考試期間有違反考試紀律行為的,視
其情節和后果分別作出以下處理,處理結果納入物業(yè)管理從業(yè)人員失信行為記錄:
(一)口頭警告;
(二)責令停止考試并取消本場(chǎng)考試成績(jì);
(三)3年內不得申報物業(yè)管理員(師)職業(yè)能力等級評價(jià)。
第二十七條 職業(yè)能力等級證書(shū)持有者被舉報采用不當手段取得證書(shū)的,經(jīng)核實(shí)后由中國物協(xié)發(fā)布公告并撤銷(xiāo)證書(shū)。自證書(shū)撤銷(xiāo)之日起,3年內不得申報職業(yè)能力等級評價(jià),并納入物業(yè)管理從業(yè)人員失信行為記錄。
第二十八條 職業(yè)能力等級評價(jià)工作人員違反考試工作紀律和有關(guān)規定的,由中國物協(xié)依照保密協(xié)議作出相應處理。
第八章 附 則
第二十九條 本實(shí)施細則由中國物協(xié)負責修改和解釋。
第三十條 本實(shí)施細則自發(fā)布之日起施行。
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